已经离职一年多的员工突然回来索要工资，公司

首先，公司应积极回应员工诉求。（39字）对于已离职员工索要工资，公司应依据《劳动法》与其协商，避免不良后果。（53字）依据《劳动法》，公司需妥善处理员工工资问题，否则可能面临法律纠纷及赔偿，影响公司声誉。（57字
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应方式如下：1.协商：首选与公司沟通，达成和解。2.调解：协商不成，可向调解组织申请。3.仲裁：调解无果，向劳动仲裁委申请。4.诉讼：最终途径，直接向法院起诉。
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常见处理方式是先协商，不成则调解，再不成则仲裁，最后可诉讼。（36字）你可以先与公司协商，协商无果再找调解组织，仍不解决就申请劳动仲裁，都不行就直接起诉。（72字