工作中被砸伤算工伤么

工作中被砸伤一般算工伤。根据《工伤保险条例》，工作时间因工作原因受伤属于工伤。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如医疗费无保障、无法享受工伤待遇等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被砸伤算工伤。处理方式：1. 立即就医并保存医疗记录；2. 向单位报告并要求申请工伤认定；3. 若单位不配合，可自行向劳动部门申请；4. 认定后享受工伤待遇，如医疗费、停工留薪等；5. 如有争议，可申请劳动仲裁或诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被砸伤算工伤，常见处理方式为申请工伤认定。应选择向单位所在地劳动部门提出工伤认定申请，以确保合法权益得到保障。